Studien

Studie zur Situation von Führungskräften im Gesundheitswesen

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Studie zu den Zusammenhängen zwischen Identität und Werten und sozialen und ökonomischen Faktoren im Gesundheitswesen

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„Core Value Analysis“ nach van Rekom et al. (2006):

Erfassung der Kernwerte in einer Gesundheitsorganisation die von der Mehrzahl der Akteure geteilt werden und handlungssteuernd wirken. Anhand der Exploration dieser Werte wird die Abbildung eines Status-Quo ermöglicht, der als Baseline genutzt werden kann, um Werteinitiativen darauf abzustimmen bzw. bestehende Werte im positiven Sinne zu verstärken. – weitere Informationen folgen

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